حقوق و دستمزد سال ۱۴۰۴
حقوق ۱۴۰۴ کارگران
مطابق مصوبه شورای عالی کار، حداقل دستمزد کارگران ۱۴۰۴ با ۴۵ درصد افزایش نسبت به سال ۱۴۰۳ به مبلغ ۱۰۳٬۹۰۹٬۶۸۰ ریال تعیین شد. همچنین دستمزد برای کارگران سایر سطوح مزدی، با افزایش ۳۲ درصدی حقوق به علاوه مبلغ ثابت ۹٬۳۱۶٬۰۸۰ ریال ماهانه به تصویب رسید.
جزئیات حقوق سال ۱۴۰۴ به شرح زیر است:
- دستمزد روزانه: ۳٬۴۶۳٬۶۵۶ ریال
- حقوق ماهانه: ۱۰۳٬۹۰۹٬۶۸۰ ریال
- حق مسکن: ۹٬۰۰۰٬۰۰۰ ریال
- بن خوار و بار: ۲۲٬۰۰۰٬۰۰۰ ریال
- پایه سنوات ماهانه: ۲٬۸۲۰٬۰۰۰ ریال
- حق اولاد (برای هر فرزند): ۱۰٬۳۹۰٬۹۶۸ ریال
- حق تاهل: ۵٬۰۰۰٬۰۰۰ ریال
جدول حقوق ۱۴۰۴
جدول افزایش حقوق ۱۴۰۴ به شرح زیر است:
| آیتمهای حقوق | سال ۱۴۰۳ | سال ۱۴۰۴ | میزان افزایش |
| حداقل دستمزد روزانه | ۲٬۳۸۸٬۷۲۸ | ۳٬۴۶۳٬۶۵۶ | ۴۵٪ |
| پایه حقوق وزارت کار | ۷۱٬۶۶۱٬۸۴۰ | ۱۰۳٬۹۰۹٬۶۸۰ | ۴۵٪ |
| پایه سنوات روزانه | ۷۰٬۰۰۰ | ۹۴٬۰۰۰ | ۳۴٪ |
| پایه سنوات ماهانه | ۲٬۱۰۰٬۰۰۰ | ۲٬۸۲۰٬۰۰۰ | ۳۴٪ |
| حق مسکن | ۹٬۰۰۰٬۰۰۰ | ۹٬۰۰۰٬۰۰۰ | ۰٪ |
| بن خوار و بار | ۱۴٬۰۰۰٬۰۰۰ | ۲۲٬۰۰۰٬۰۰۰ | ۵۷٪ |
| حق تاهل | ۵٬۰۰۰٬۰۰۰ | ۵٬۰۰۰٬۰۰۰ | ۰٪ |
| حق اولاد (هر فرزند) | ۷٬۱۶۶٬۱۸۴ | ۱۰٬۳۹۰٬۹۶۸ | ۴۵٪ |
| کارگر مجرد بدون سابقه | ۹۴٬۶۶۱٬۸۴۰ | ۱۳۴٬۹۰۹٬۶۸۰ | ۴۳٪ |
| کارگر مجرد با یک سال سابقه | ۹۶٬۷۶۱٬۸۴۰ | ۱۳۷٬۷۲۹٬۶۸۰ | ۴۲٪ |
| کارگر متاهل بدون فرزند بدون سابقه | ۹۹٬۶۶۱٬۸۴۰ | ۱۳۹٬۹۰۹٬۶۸۰ | ۴۰٪ |
| کارگر متاهل با یک فرزند بدون سابقه | ۱۰۶٬۸۲۸٬۰۲۴ | ۱۵۰٬۳۰۰٬۶۴۸ | ۴۱٪ |
| کارگر متاهل بدون فرزند با یک سال سابقه | ۱۰۱٬۷۶۱٬۸۴۰ | ۱۴۲٬۷۲۹٬۶۸۰ | ۴۰٪ |
| کارگر متاهل با یک فرزند با یک سال سابقه | ۱۰۸٬۹۲۸٬۰۲۴ | ۱۵۳٬۱۲۰٬۶۴۸ | ۴۱٪ |
با این حساب حقوق ماهانه از ۷۱,۶۶۱,۸۴۰ ریال به ۱۰۳٬۹۰۹٬۶۸۰ ریال افزایش یافت و حداقل دستمزد روزانه ۳٬۴۶۳٬۶۵۶ ریال مقرر شد.
شورای عالی کار در خصوص کمک هزینه مسکن مصوبهای نداشت و همچنان مبلغ حق مسکن ۹,۰۰۰,۰۰۰ ریال باقی ماند. حق تاهل که برای اولین بار در سال ۱۴۰۳ تصویب شد و به دریافتی کارگران منظور شد، مبلغ آن بدون تغییر نسبت به سال ۱۴۰۳، ۵,۰۰۰,۰۰۰ ریال برای همهٔ کارگران متاهل اعم از کارگران زن و کارگران مرد اعطا خواهد شد. مبلغ بن کارگری یا کمک هزینه اقلام مصرفی ۲۲٬۰۰۰٬۰۰۰ ریال و حق اولاد برای هر فرزند به مبلغ ۱۰٬۳۹۰٬۹۶۸ ریال افزایش یافت.
همچنین، حداقل مزد روزانه کارگران از ۲۳۸ هزار و ۸۰۰ تومان به ۳۴۶ هزار و ۳۰۰ تومان رسیده است که نشاندهنده افزایش ۴۵ درصدی است.
علاوه بر این، حق خواربار یا بن کارگری از ۱ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان به ۲ میلیون و ۲۰۰ هزار تومان افزایش یافته که معادل رشد ۵۷ درصدی است. حق مسکن کارگران بدون تغییر، همچنان ۹۰۰ هزار تومان باقی مانده است. رقم پایه سنوات از ۲۱۰ هزار تومان به ۲۸۲ هزار تومان افزایش یافته که نشاندهنده رشد ۳۴ درصدی است.
براساس این تغییرات، حداقل دریافتی کارگران متاهل با دو فرزند از ۱۱ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان در سال ۱۴۰۳ به ۱۶ میلیون و ۳۵۱ هزار تومان در سال ۱۴۰۴ افزایش یافته که معادل ۴۱ درصد رشد است. حداقل دریافتی کارگران متاهل بدون فرزند از ۹ میلیون و ۹۰۰ هزار تومان به ۱۳ میلیون و ۹۰۹ هزار تومان رسیده که ۴۰ درصد افزایش داشته است. برای کارگران مجرد بدون سابقه، حداقل دریافتی از ۹ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان در سال گذشته به ۱۳ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان در سال ۱۴۰۴ رسیده است که برابر با ۴۳ درصد رشد است.
جدول حقوق کارگران ۱۴۰۴

حقوق ۱۴۰۴ کارکنان دولت
تعیین حداقل حقوق کارمندان دولت برای سال جدید با هدف قانون حمایت از خانواده، جوانی جمعیت و ایجاد عدالت اجتماعی در لایحه بودجه سال ۱۴۰۴ بر مبنای عائلهمندی و تعداد فرزندان محاسبه میشود. بر همین اساس حقوق فرد مجرد در سال ۱۴۰۴، ۲۰ درصد رشد میکند. همچنین برای افراد متاهل به ازای هر فرزند، ضریب افزایش حقوق قابل توجهی در نظر گرفته شده است که در جدول زیر به آن اشاره شده است.
| طبقه بندی کارکنان | متوسط افزایش نظام های پرداخت/درصد |
| کارکنان مجرد اعم از زن و مرد | ۲۰ درصد |
| کارکنان متاهل بدون فرزند (حق عائله مندی) | ۲۳ درصد |
| کارکنان متاهل دارای ۱ فرزند | ۲۶ درصد |
| کارکنان متاهل دارای ۲ فرزند | ۳۰ درصد |
| کارکنان متاهل دارای ۳ فرزند | ۳۶ درصد |
| کارکنان متاهل دارای ۴ فرزند | ۳۹ درصد |
| کارکنان متاهل دارای ۵ فرزند و بیشتر | ۴۵ درصد |
پایه حقوق ۱۴۰۴
پایه حقوق ۱۴۰۴ بنابر مصوبه شورای عالی کار، مبلغ ۱۰۳٬۹۰۹٬۶۸۰ ریال تعیین شد. در تعریف حقوق پایه میتوان گفت، میزان حقوق و دستمزدی است که قبل از هر گونه مزایا به کارگران و کارمندان پرداخت می شود، و در واقع همان حداقل دستمزد روزانه است که توسط وزارت کار اعلام و در ماههای ۳۰ یا ۳۱ روز ضرب میشود.


دیدگاه خود را ثبت کنید
تمایل دارید در گفتگوها شرکت کنید؟در گفتگو ها شرکت کنید.